Общее собрание трудового коллектива

Общее собрание работников является постоянно действующим коллегиальным органом управления образовательной организацией.

Участниками Общего собрания являются все работникиМБОУ г.Мурманска СОШ № 36, находящиеся с ним в договорных отношениях на момент проведения собрания. При заключении трудового договора с Учреждением работник автоматически становится членом Общего собрания. При расторжении трудового договора работник автоматически исключается из числа членов Общего собрания. Срок полномочий Общего собрания – 1 год.

Основные задачи и функции

Главные задачи Общего собрания работников

коллегиальное решение важных вопросов жизнедеятельности коллектива работников Образовательной организации;
создание условий для активного участия работников в управлении Образовательной организацией;
расширение коллегиальных, демократических форм управления, воплощение в жизнь государственно-общественных принципов

Общее собрание работников осуществляет следующие функции

представляет интересы Образовательной организации;
защищает права и законные интересы Образовательной организации

Компетенции Общего собрания

рассмотрение и принятие Устава Учреждения, внесение в него изменений
решение вопроса о заключении с администрацией Учреждения коллективного договора
обсуждение и принятие правил внутреннего трудового распорядка Учреждения
рассмотрение и принятие решения по вопросам стратегии развития Учреждения
рассмотрение и принятие решения по вопросам материально-технического обеспечения и оснащения Учреждения
представление работников к наградам всех уровней
заслушивание отчетов иных органов самоуправления Учреждения и администрации Учреждения по вопросам их деятельности
рассмотрение иных вопросов, связанных с трудовыми отношениями в Учреждении или вопросов деятельности Учреждения, вынесенных на рассмотрение руководителем Учреждения, и органов самоуправления.

Состав органа управления

Документы не выбраны